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中國實(shí)體企業(yè)實(shí)效的持續(xù)增長方案解決商
INFORMATION
深圳市志澤科技落地精細(xì)化運(yùn)營管理咨詢項(xiàng)目
2021-03-31
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“遠(yuǎn)大方略是一家專注制造業(yè)精益管理的咨詢公司,企業(yè)的良師益友”

                                                                                                            ——深圳市志澤科技有限公司總經(jīng)理?xiàng)羁?/p>

 

 

◇◇◇精細(xì)化運(yùn)營◇◇◇

第一期項(xiàng)目啟動(dòng)

 

2017年12月,深圳市志澤科技有限公司(以下簡稱“志澤”)攜手遠(yuǎn)大方略落地第一期管理咨詢《精細(xì)化運(yùn)營》項(xiàng)目。遠(yuǎn)大方略駐廠咨詢師蔣老師,歐陽老師、李老師入駐志澤。通過與志澤經(jīng)營團(tuán)隊(duì)研究探討,遠(yuǎn)大方略項(xiàng)目組主導(dǎo)導(dǎo)入精細(xì)化運(yùn)營模式,主要圍繞公司組織建設(shè)優(yōu)化、現(xiàn)場5s管理、現(xiàn)場生產(chǎn)效率提升、計(jì)劃體系打造等展開改善。

 

 

 

◇◇◇精益運(yùn)營管理◇◇◇

第二期項(xiàng)目啟動(dòng)

 

2018年8月,啟動(dòng)第二期管理咨詢《精細(xì)化運(yùn)營》項(xiàng)目,主要圍繞公司倉庫匹配經(jīng)營戰(zhàn)略、供應(yīng)鏈系統(tǒng)、精益生產(chǎn)全盤推進(jìn)、數(shù)據(jù)體系等展開改善,通過管理改善,提高公司的人均產(chǎn)值、降低損耗、提高客戶滿意度、培養(yǎng)和提升內(nèi)部管理團(tuán)隊(duì)。

 

 

公司簡介

深圳市志澤科技有限公司成立于2010年,是一家專業(yè)致力于開發(fā)生產(chǎn)手機(jī)電腦周邊3C數(shù)碼配件產(chǎn)品的生產(chǎn)廠家,主要生產(chǎn)數(shù)據(jù)線、音頻線、耳機(jī)線、移動(dòng)電源及充電類產(chǎn)品,屬于內(nèi)資企業(yè),公司總廠位于深圳市龍華區(qū)大浪街道,環(huán)境優(yōu)美,交通便利,總占地面積10000平方米。

 

產(chǎn)品展示

 

 

第一期項(xiàng)目驗(yàn)收成果

(1) 倉庫賬物卡相符率:從80%提升至95%,驗(yàn)收提升結(jié)果:15%

(2) 樣板線人均產(chǎn)量:從10.5條提升至19.5條,驗(yàn)收提升結(jié)果:85%

(3) 定制計(jì)劃體系打造成功

 

▲第一期項(xiàng)目驗(yàn)收總結(jié)會

 

▲楊總激勵(lì)團(tuán)隊(duì)發(fā)放獎(jiǎng)金

 

 

第二期項(xiàng)目改善計(jì)劃

1、倉儲系統(tǒng)打造:

(1) 各倉庫架構(gòu)、人員技能匹配度分析,沙盤、推演、修正;

(2) 呆滯處理與呆滯防范模式的構(gòu)建;

(3) 整合沙盤和推演,擬定倉庫整理規(guī)劃方案。

 

2、構(gòu)建成熟的供應(yīng)鏈系統(tǒng):

(1) 業(yè)務(wù)內(nèi)控模式與實(shí)際操模式沙盤、推演、確定;

(2) PMC內(nèi)控模式與實(shí)際操文件、表單輸出、執(zhí)行、落地;

(3) 采購內(nèi)控模式與實(shí)際操文件、表單輸出、執(zhí)行、落地;

(4) 供應(yīng)商整合管理沙盤、推演、研討、確定;

(5) 采購成本降低3%-5%。

 

3、精益生產(chǎn)全盤推進(jìn):

(1) 車間精益樣板線驗(yàn)證,研討、執(zhí)行、稽核、糾編、修正、復(fù)盤;

(2) 創(chuàng)新改良持續(xù)推進(jìn);

(3) 銷售訂單之單清單結(jié)執(zhí)行、稽核、糾偏、復(fù)盤;

(4) 生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率80?95%;

(5) 單位人均產(chǎn)值整體上升30%;

(6) 制程不良控制2%以內(nèi)。

 

4、數(shù)據(jù)體系構(gòu)建:

(1) 各部門數(shù)據(jù)體系框架設(shè)計(jì)、培訓(xùn);

(2) 各部門數(shù)據(jù)信息集成標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)、培訓(xùn);

(3) 各部門數(shù)據(jù)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)分析模式構(gòu)建、實(shí)施;

(4) 各部門數(shù)據(jù)呈報(bào)體系設(shè)計(jì)、培訓(xùn)與實(shí)施。

 

 

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